• IES - L'absentéisme et le présentéisme

    L’absentéisme, souvent perçu comme un frein à la productivité, et le présentéisme, où les employés travaillent même malades, sont deux faces d’une même pièce. Pourtant, ignorer ses besoins de repos ou négliger sa santé peut avoir des conséquences néfastes sur la performance et le bien-être à long terme. Prendre le temps de se soigner et de récupérer n’est pas une perte de temps, mais un investissement essentiel pour maintenir un équilibre sain et une efficacité durable.

  • IES - Le droit à la déconnexion

    Dans un monde où smartphones et ordinateurs portables nous suivent partout, nous vivons une connexion permanente qui brouille dangereusement les frontières de notre quotidien. Les notifications professionnelles s'invitent pendant nos dîners familiaux, les emails s'accumulent durant nos week-ends, et le travail s'immisce subtilement dans nos moments les plus personnels. Cette hyperconnexion n'est pas sans conséquences Découvrez comment reprendre le contrôle de votre temps et préserver votre équilibre personnel, sans culpabilité. Car se déconnecter, c'est aussi se reconnecter à l'essentiel !

  • 🎥 Revivez les moments forts de nos 60 ans d’IES en vidéo ! 🎉

    Le 7 novembre dernier, nous avons célébré avec enthousiasme et émotion les 60 ans d’IES. Ce moment marquant a réuni 150 invités autour de valeurs qui nous tiennent à cœur : l’innovation, la coopération et la passion.

    ✨ Au programme :

    • Le lancement de notre nouvel outil PERFILMENT,
    • Une conférence inspirante de Hugo PAUL sur l’art de faire vivre des communautés,
    • Et bien sûr, des échanges chaleureux, des sourires, et une piste de danse bien sollicitée ! 😉

    👉 Découvrez la vidéo qui retrace cette belle soirée et revivez avec nous les moments forts : 

    Cap sur les 70 ans, avec encore plus d’énergie et de projets à partager ensemble ! 🚀

  • IES - Intégration des personnes en situation de handicap en entreprise

    Cette vidéo explore les enjeux et les bonnes pratiques pour intégrer les personnes en situation de handicap en entreprise. Découvrez comment adapter les environnements de travail, sensibiliser les équipes, et surmonter les obstacles pour favoriser une inclusion véritable.